厦门猎头：AI时代后的人力资源发展趋势

2023-11-24

OpenAI发布的AI聊天机器人ChatGPT以颠覆性姿态进入大众视野，自2022年12月推出依赖，其用户在短短两个月内增加到约1亿，成为有史以来用户增长速度最快的应用程序。ChatGPT不仅能够聊天、写诗、写代码，还能处理文...

厦门猎头：让面试官满意的技巧细节

2023-11-09

良好的***印象往往来自于合理的穿着，得体大方的礼仪。礼仪是个人形象、气质、谈吐和行为的综合体现，往往体现了一个人的综合素养及品位。礼仪是面试官考量求职者的重要依据之一。很多求职者在面试过程中因为礼仪...

厦门猎头：德鲁克人才观：如何管理“知识型员工”

2023-11-02

人类历史的前进伴随着技术的多次变革，当前阶段信息技术的变革，人类社会经济的发展从依赖土地、资本、资源为主的生产要素进入了以知识为动力的经济形态。作为”知识型员工“的提出者，德鲁克认为，在知识时代未来...

厦门猎头：杨海涛励志诗歌《如果》，赏析原来是这样的！

2022-03-12

文\杨海涛（潜能训练导师）《如果》如果你深知善有善报恶有恶报你就会断恶修善如果你相信爱是最伟大的秘密你就会爱满人间如果你决心冲破思想观念束缚你就会涅槃重生如果你能完全打开内心的世界你就会豁然开朗如果...

厦门猎头：是时候终结“内耗”了

2022-03-08

文 / 王世民深圳尔雅总裁 | YouCore创始人着有《思维力》《学习力》《个体赋能》自己只是单纯地想做好一件事，但过程中被另一个部门反复刁难，时间和精力多花了好几倍都没完成。布置了一个任务下去，下属们没按时...

厦门猎头：HR如何调整自己的工作心态？

2022-03-08

公司招了大批应届毕业生,平均年龄25岁。那个新的助理，是经过多次面试后，我亲自招回来的一个女孩。名牌大学本科毕业，聪明，性格活泼。私下里我得承认， 我招她的一个很重要的原因，除了她在大学里优秀的表现之...

厦门猎头：HR的最新能量等级分类（含薪酬）

2022-03-08

【编者按】：在2021人力资源日到来之际，小编带来一个穆胜博士发布的人力资源从业者（HR）能量等级的划分标准。本文是2021最新版，为了便于HR们理解，对应了漫威世界里的角色，既有意义又有趣味。祝愿HR们飞速成...

厦门猎头：该不该多向领导求助？

2022-03-08

多求助≠瞎求助你有没有碰到过下面的情况：刚入职一家公司，你为了不被领导认为依赖性强、能力不足，因此碰到什么问题都自己憋着，绝不去麻烦领导，比如明明问下领导10分钟就能解决的事，自己硬是琢磨了好几天才处...

厦门猎头：领导者的文化思维模式

2022-03-08

领导者的文化思维模式是领导者思考问题的一种方法，能让领导者了解文化，开放地接受文化并且了解这种文化对自己、他人及其组织的思维与行动产生何种影响。这种文化思维模式涉及到领导者如何思考、如何行动、如何...